September 16, 2019

Duplikasi Dalam Kangen Netwoking Bisnes.

🎯🎯🎯
*Salam TG Partners & Leaders, sering saya tekankan pentingnya 100% Duplication dlm Kangen Networking Bznz. Saya sertakan tafsiran Duplikasi dari sudut Network Bznz.*

*Ramai dari kita melihat duplikasi itu hanya dari sudut bahasa iaitu meniru atau 'copy paste' dari org2 yg berjaya tetapi sebenarnya ia lebih mendalam dari itu. Antaranya:*

*1. Duplikasi sebenarnya lebih kpd aspek Kepimpinan (Leadership). Ia bererti 'Mewariskan kebawah', 'Menanamkan ilmu pengetahuan', 'Menanamkan budaya kerja', serta 'Melatih' downline2 partner masing2.*

Oleh itu ia *BERMULA* dari kita dan kitalah sbg *Pemimpin* yg akan memulakannya utk melatih, dan memastikan downline2 partner kita berada pada landasan yg betul utk memulakan dan meneruskan langkah dlm bznz kangen.

*2. Duplikasi adalah Konsep Leaders develop Leaders.*

Setiap pemimpin membina ramai lagi pemimpin dlm rangkaian. Proses ini bermula dari diri kita sbg pemimpin dan bergerak turun hingga kpd distributor2 yg terakhir dlm rangkaiannya.

*3. Duplikasi ditakrifkan  berjaya sekiranya Distributor A berjaya menghasilkan distributor B yg mampu melakukan duplikasi kpd distributor C.*

Dan begitulah seterusnya hingga kpd Distributors paling bawah dlm rangkaian. *Melatih berduplikasi bukan dng hanya dng kata2 dan tulisan* tetapi melakukannya dng kita memulakannya dari diri sendiri menggunakan *Kepimpinan yg sejati (Authentic Leadership)* sehinggalah ia diwarisi oleh semua distributors dlm rangkaian.

*4. Syarat utama Duplikasi adalah Sikap, Objektif, Strategi, dan Ilmu pengetahuan.*

Semua syarat ini perlu jelas dan dapat difahami. Contohnya jika sikap kita adalah sikap yg tidak suka berkongsi dan membina kemahiran org lain maka tentulah sukar utk kita mecapai Duplikasi 100%. *Kita harus jadi Pemimpin sejak  petingkat 1A lagi.* Kita juga perlukan ilmu dan disinilah best practices atau ciri kejayaan berkangen spt sharing water, demo, dan take people to event dapat diadaptasikan dan dilaksanakan bersama kumpulan sehingga ia menjadi budaya kerja.

*5. Duplikasi berjaya menghasilkan exponential growth (pelipatgandaan) dari segi jualan dan bznz partner dan Duplikasi yg tidak berjaya hanya melakukan penambahan atau linear growth dari segi jualan dan bznz partners .*

*6. Tanda2 Duplikasi berjaya bila distributor2 dibawah kita sudah dapat tahu bagaimana melakukannya dng teratur mengikut budaya kerja yg kita terapkan. Ketika itu Kita juga sudah boleh memfokus lebih kpd kerja2 Kepimpinan termasuk strategi dan perancangan malah hasil kerja atau sales kita menunjukkan pelipatgadaan..*

Mari kita hayati dan fahami erti 100% Duplikasi yg dimaksudkan dan kita praktikkan kebawah mengikut rangkaian kita. Mari kita lakukan sekarang.

*Topic 100% Duplikasi saya cover dlm Away Day1,2, dan 3. Mari kita ajak team kita ramai2 datang ke Away Day4  pada 26-28hb Oct 2019...*

*- SMAY TG -*

No comments:

Post a Comment